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      九龍縣外貿(mào)報(bào)關(guān)

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      九龍縣外貿(mào)報(bào)關(guān)

      德科摩橡塑科技(東莞)有限公司

      行業(yè)龍頭企業(yè),與首擎合作外貿(mào)推廣二年以上
      九龍縣外貿(mào)報(bào)關(guān)

      安徽梯易優(yōu)叉車有限公司

      叉車行業(yè)領(lǐng)先企業(yè),與首擎公司合作推廣四年以上
      九龍縣外貿(mào)報(bào)關(guān)

      廣州萬和新電氣股份有限公司

      A股上市公司,與首擎合作推廣一年以上
      九龍縣外貿(mào)報(bào)關(guān)

      連云港黃海機(jī)械股份有限公司

      行業(yè)領(lǐng)先企業(yè),與上海首擎合作國際推廣四年以上
      九龍縣外貿(mào)報(bào)關(guān)

      江蘇鵬飛集團(tuán)股份有限公司

      行業(yè)龍頭企業(yè),集團(tuán)公司,與首擎公司合作推廣三年以上
      九龍縣外貿(mào)報(bào)關(guān)

      浙江精功科技股份有限公司

      行業(yè)龍頭企業(yè),上市公司,與首擎合作推廣四年以上

      外貿(mào)管理

      一、充分了解企業(yè)的員工  每個(gè)人對(duì)自己都是如此簡(jiǎn)單,而對(duì)他人卻是如此復(fù)雜。作為管理者,要能充分的認(rèn)識(shí)你的員工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分理解自己的員工,工作開展起來會(huì)順利得多。俗話說“士為知己者死”。一個(gè)能夠充分了解自己?jiǎn)T工的管理者,無論在工作效率,還是人際關(guān)系上他都將會(huì)是個(gè)一流的管理者。  了解員工,有一個(gè)從初級(jí)到高級(jí)階段的程度區(qū)別,分為三個(gè)階段: 第一階段:了解員工的出身、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、家庭環(huán)境以及背景、興趣、專長(zhǎng)等。同時(shí)還要了解員工的思想,以及其干勁、熱誠、誠意、正義感等。  第二階段:當(dāng)手下員工遇到困難,你能實(shí)現(xiàn)預(yù)料他的反應(yīng)和行動(dòng)。并能恰...

      做非洲外貿(mào)生意

      如何在做非洲貿(mào)易時(shí)避免被騙?一個(gè)朋友的親身經(jīng)歷告訴你 貌似最近想做非洲貿(mào)易的人不少,特別是國家提出“一帶一路”戰(zhàn)略后,非洲的市場(chǎng)潛力更加巨大,成了很多國內(nèi)商人趨之若鶩的一塊“價(jià)值洼地”,即使是規(guī)模較小的國內(nèi)中小供應(yīng)商,也想從非洲市場(chǎng)這塊大蛋糕分得一杯羹。 雖然非洲消費(fèi)層次多樣化、市場(chǎng)潛力巨大,但是,錢不是那么好賺的。因?yàn)椋侵掾_子比較多,部分非洲商人的信用度實(shí)在不敢恭維。 比如我就有個(gè)潮州朋友,他家自己開建材(主要是防盜門以及馬桶)工廠,規(guī)模不大,想著把生意擴(kuò)大一些,聽說非洲市場(chǎng)好做,然后幾經(jīng)波折最后終于搭上了非洲尼日利亞拉各斯的一個(gè)黑人客戶,對(duì)方要求我朋友出樣品包括寄費(fèi),二十多件樣品加...

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